Статья академический отпуск

Согласно какой статье я могу получить академический отпуск, если поступаю на службу в армию по контракту?

Здравствуйте. Я учусь в высшем учебном заведение и решил устроиться на службу по контракту, но в ВС РФ мне сказали что вам нельзя устроиться пока не возьму академический отпуск, а в вузе для предостовления мне академического отпуска требуют статью всвези с каторой мне нельзя первые три года обучаться пока я на службе

Ответы юристов (3)

Указывайте на эту статью

Закон о статусе военнослужащих

Статья 19. Право на образование и права в области культуры

Военнослужащие, проходящие военную службу по контракту (за исключением офицеров), если непрерывная продолжительность военной службы по контракту составляет не менее трех лет, имеют право в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации, на обучение по имеющим государственную аккредитацию образовательным программам среднего профессионального образования и высшего образования, а также на подготовительных отделениях федеральных государственных образовательных организаций высшего образования за счет средств федерального бюджета с освоением образовательных программ по очно-заочной или заочной форме обучения.

Есть вопрос к юристу?

МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ПРИКАЗ
от 13 июня 2013 г. N 455
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА И ОСНОВАНИЙ
ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ АКАДЕМИЧЕСКОГО ОТПУСКА ОБУЧАЮЩИМСЯ
В соответствии с пунктом 12 части 1 статьи 34 Федерального закона «Об образовании в Российской Федерации» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2012, N 53, ст. 7598) приказываю:
1. Утвердить прилагаемые Порядок и основания предоставления академического отпуска обучающимся.
2. Признать по согласованию с Министерством здравоохранения Российской Федерации утратившим силу приказ Министерства общего и профессионального образования Российской Федерации от 5 ноября 1998 г. N 2782 «О порядке предоставления академических отпусков» (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 6 мая 1999 г., регистрационный N 1779).
3. Настоящий приказ вступает в силу с 1 сентября 2013 года.
Министр
Д.ЛИВАНОВ
Приложение
ПОРЯДОК И ОСНОВАНИЯ
ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ АКАДЕМИЧЕСКОГО ОТПУСКА ОБУЧАЮЩИМСЯ
1. Настоящие порядок и основания устанавливают общие требования к процедуре предоставления академических отпусков лицам, обучающимся по образовательным программам среднего профессионального или высшего образования (студентам (курсантам), аспирантам (адъюнктам), ординаторам и ассистентам-стажерам) (далее — обучающиеся), а также основания предоставления указанных отпусков обучающимся.
2. Академический отпуск предоставляется обучающемуся в связи с невозможностью освоения образовательной программы среднего профессионального или высшего образования (далее — образовательная программа) в организации, осуществляющей образовательную деятельность (далее — организация), по медицинским показаниям, семейным и иным обстоятельствам на период времени, не превышающий двух лет.
3. Академический отпуск предоставляется обучающемуся неограниченное количество раз.
4. Основанием для принятия решения о предоставлении обучающемуся академического отпуска является личное заявление обучающегося (далее — заявление), а также заключение врачебной комиссии медицинской организации (для предоставления академического отпуска по медицинским показаниям), повестка военного комиссариата, содержащая время и место отправки к месту прохождения военной службы (для предоставления академического отпуска в случае призыва на военную службу), документы, подтверждающие основание предоставления академического отпуска (при наличии).
5. Решение о предоставлении академического отпуска принимается руководителем организации или уполномоченным им должностным лицом в десятидневный срок со дня получения от обучающегося заявления и прилагаемых к нему документов (при наличии) и оформляется приказом руководителя организации или уполномоченного им должностного лица.
6. Обучающийся в период нахождения его в академическом отпуске освобождается от обязанностей, связанных с освоением им образовательной программы в организации, и не допускается к образовательному процессу до завершения академического отпуска. В случае, если обучающийся обучается в организации по договору об образовании за счет средств физического и (или) юридического лица, во время академического отпуска плата за обучение с него не взимается.
7. Академический отпуск завершается по окончании периода времени, на который он был предоставлен, либо до окончания указанного периода на основании заявления обучающегося. Обучающийся допускается к обучению по завершении академического отпуска на основании приказа руководителя организации или уполномоченного им должностного лица.
8. Обучающимся, находящимся в академическом отпуске по медицинским показаниям, назначаются и выплачиваются ежемесячные компенсационные выплаты в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 3 ноября 1994 г. N 1206 «Об утверждении порядка назначения и выплаты ежемесячных компенсационных выплат отдельным категориям граждан» (Собрание законодательства Российской Федерации, 1994, N 29, ст. 3035; 2003, N 33, ст. 3269; 2006, N 33, ст. 3633; 2012, N 22, ст. 2867; 2013, N 13, ст. 1559).
9. Порядок пользования общежитием обучающимися определяется с учетом статьи 39 Федерального закона от 29 декабря 2012 г. N 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2012, N 53, ст. 7598; 2013, N 19, ст. 2326).

Вадим, добрый день. Поступление на военную службу по контракту — не является основанием для предоставления академического отпуска.

В силу Приказа Минобрнауки России от 13.06.2013 N 455 «Об утверждении Порядка и оснований предоставления академического отпуска обучающимся»

2. Академический отпуск предоставляется обучающемуся в связи с невозможностью освоения образовательной программы среднего профессионального или высшего образования (далее — образовательная программа) в организации, осуществляющей образовательную деятельность (далее — организация), по медицинским показаниям, семейным и иным обстоятельствам на период времени,не превышающий двух лет.
4. Основанием для принятия решения о предоставлении обучающемуся академического отпуска являетсяличное заявление обучающегося (далее — заявление), а также заключение врачебной комиссии медицинской организации (для предоставления академического отпуска по медицинским показаниям), повестка военного комиссариата, содержащая время и место отправки к месту прохождения военной службы (для предоставления академического отпуска в случае призыва на военную службу), документы, подтверждающие основание предоставления академического отпуска (при наличии).

Что касается возможности продолжения обучения в связи с военной службой — то в данном случае Ваше право ничем не ограничено.

Согласно ст. 19 ФЗ «О статусе военнослужащих»

Военнослужащие, проходящие военную службу по контракту (за исключением офицеров), если непрерывная продолжительность военной службы по контракту составляет не менее трех лет, имеют правов порядке, определяемом Правительством Российской Федерации, на обучение по имеющим государственную аккредитацию образовательным программам среднего профессионального образования и высшего образования, а также на подготовительных отделениях федеральных государственных образовательных организаций высшего образованияза счет средств федерального бюджета с освоением образовательных программ по очно-заочной или заочной форме обучения.

Указанный порядок определен Постановлением Правительства РФ от 03.11.2014 N 1155 в котором применительно к трехлетнему сроку сказано, что

1. Настоящие Правила регулируют в соответствии с абзацем вторым пункта 2 статьи 19 Федерального закона «О статусе военнослужащих» вопросы, связанные с реализацией военнослужащими, проходящими военную службу по контракту (за исключением офицеров), непрерывная продолжительность военной службы по контракту которых составляет не менее 3 лет (далее — военнослужащие), права на обучение по имеющим государственную аккредитацию образовательным программам среднего профессионального образования и высшего образования, а также на подготовительных отделениях федеральных государственных образовательных организаций высшего образованияза счет средств федерального бюджета с освоением образовательных программ по очно-заочной или заочной форме обучения.

В том случае, если Вы самостоятельно оплачиваете свое обучение (учитесь не на бюджете) — то указанная оговорка о трехлетнем сроке службы к Вам не применима.

Имею право знать: Академический отпуск

Российское законодательство гарантирует каждому студенту право на предоставление ему академического отпуска.

Академический отпуск — это отпуск, предоставляемый студенту высшего или среднего профессионального учебного заведения по медицинским показаниям и в других исключительных случаях (например, стихийные бедствия, семейные обстоятельства, призыв на службу в армию). Отпуск предоставляется обучающимся в порядке и по основаниям, которые установлены Приказом Министерства образования и науки РФ от 13 июня 2013 г. N 455.

Попробуем более детально разобраться в вопросе предоставления обучающимся академических отпусков.

Кому? На сколько? Как?

Академический отпуск предоставляется обучающимся по образовательным программам среднего профессионального или высшего образования (студентам (курсантам), аспирантам (адъюнктам), ординаторам и ассистентам-стажерам).

Академический отпуск может быть предоставлен:

1

по медицинский
обстоятельствам

  • обострение хронических заболеваний
  • травмы
  • беременность и роды
  • и т.д.
  • 2

    в связи с исключительными обстоятельствами:

    • призыв на военную службу;
    • смерть или болезнь близких родственников;
    • обучение в другом учебном заведений;
    • Во время нахождения в академическом отпуске обучающийся сохраняет статус обучающегося, но не может быть допущен к образовательному процессу — посещать занятия, проходить промежуточные или итоговую аттестации.

      Согласно законодательству продолжительность академического отпуска не может превышать двух лет, но он может предоставляться неограниченное количество раз.

      Обучающегося, находящегося в академическом отпуске, не могут не только отчислить, но и применить другие меры дисциплинарного воздействия.

      За обучающимся, находящимся в академическом отпуске, сохраняется право на отсрочку от призыва на военную службу. Но такое право сохраняется только, если срок обучения увеличивается не более чем на один год.

      Решение о предоставлении обучающемуся академического отпуска принимается руководителем образовательной организации или уполномоченным им на это должностным лицом. Такое решение должно быть принято им в течение 10 дней, после получения от обучающегося заявления на предоставление отпуска и всех документов, подтверждающих необходимость его предоставления.

      Если студент планирует взять отпуск по медицинским показаниям, то он должен предоставить руководству учебного заведения заключение врачебной комиссии медицинской организации.

      В случае, если студента призывают на военную службу, то повестка военного комиссариата, содержащая время и место отправки к месту прохождения службы, будет являться достаточным основанием для взятия академического отпуска.

      Иные исключительные обстоятельства могут подтвердить, например, следующие документы:

    • справки о доходах членов семьи и ее составе;
    • копия свидетельства о смерти близкого родственника;
    • приглашения на работу или учебу;
    • другие документы, подтверждающие факт исключительных обстоятельств.
    • Нахождение обучающегося в академическом отпуске, не является основанием для прекращения выплаты социальной стипендии. Выплата академической стипендии приостанавливается с первого числа месяца, следующего за месяцем предоставления академического отпуска.

      Стоит обратить особое внимание, что, если обучающийся проходит обучение на платной основе (т. е. по договору об образовании за счет средств физического и (или) юридического лица), то во время академического отпуска плата за обучение с него не взимается.

      В большинстве вузов денежные средства, внесенные ранее в качестве оплаты обучения, не возвращаются, а засчитываются в счет будущих периодов обучения. При этом, если во время нахождения обучающегося в академическом отпуске произошло повышение стоимости обучения, то, скорее всего, разницу придется доплатить после выхода из отпуска. Более точную информацию об этом можно почерпнуть в уставе учебного заведения, его внутренних регламентах или в договоре на получения образования на платной основе.

      Обучающимся, находящимся в академическом отпуске по медицинским показаниям, назначаются и выплачиваются ежемесячные компенсационные выплаты. В соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 3 ноября 1994 г. N 1206 «Об утверждении порядка назначения и выплаты ежемесячных компенсационных выплат отдельным категориям граждан» такие выплаты составляют 50 рублей в месяц.

      Решение о назначении таких выплат принимается руководителем соответствующего образовательного учреждения. Оно должно быть принято в течение 10 дней со дня поступления от студента всех документов.

      Если обращение за выплатами последовало не позднее 6 месяцев со дня предоставления отпуска, то они назначаются с первого дня предоставления академического отпуска. В противном случае, выплаты назначаются и выплачиваются за истекшее время, но не более чем за 6 месяцев со дня месяца, в котором подано заявление о назначении этих выплат. Указанные выплаты осуществляются за счет средств образовательных учреждений, направляемых на оплату стипендий обучающимся.

      Для обучающихся в районах и местностях, где установлены районные коэффициенты к заработной плате, размер ежемесячных компенсационных выплат определяется с применением этих коэффициентов независимо от места фактического пребывания получателя в период академического отпуска по медицинским показаниям.

      Прекращение академического отпуска

      Академический отпуск может быть прекращен досрочно. Основанием для этого является письменное заявление обучающегося. К обучению он допускается после издания соответствующего приказа руководителя образовательной организации или уполномоченного им должностного лица.

      Основанием для издания ректором учебного заведения приказа о выходе обучающегося из академического отпуска является его личное заявление и заключение врачебной комиссии о возможности продолжения обучения (если отпуск брался по медицинским показаниям).

      При необходимости, обучающийся может продлить академический отпуск. Для этого ему необходимо предоставить такой же пакет документов, как и при получении отпуска.

      Обратите внимание, что, если обучающийся не подал в учебное заведение заявление о выходе из отпуска, то это может быть истолковано его руководством как невыход из отпуска, а это в свою очередь влечет за собой отчисление обучающегося из образовательного учреждения. Невыход обучающего из отпуска должен быть зафиксирован соответствующим актом.

      Академический отпуск по уходу за больным

      Какие процедуры-документы нужны для академического отпуска студента ВУЗа по причине необходимости уходя за больным родственником

      Ответы юристов (2)

      Академический отпуск предоставляется студенту в соответствии с положениями Закона об образовании (п.12 ч.1 ст.34 Закона) и Приказом Министрества образования РФ ​от 13.06.2013 г. № 455.

      П.12 ч.1 ст.34 Закона об образовании гласит:

      Обучающимся предоставляются академические права на:

      академический отпуск в порядке и по основаниям, которые установлены федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере образования, а также отпуск по беременности и родам, отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет в порядке, установленном федеральными законами;

      ​Порядок и основания предоставления академического отпуска обучающимся

      1. Настоящие порядок и основания устанавливают общие требования к процедуре предоставления академических отпусков лицам, обучающимся по образовательным программам среднего профессионального или высшего образования (студентам (курсантам), аспирантам (адъюнктам), ординаторам и ассистентам-стажерам) (далее — обучающиеся), а также основания предоставления указанных отпусков обучающимся.

      2. Академический отпуск предоставляется обучающемуся в связи с невозможностью освоения образовательной программы среднего профессионального или высшего образования (далее — образовательная программа) в организации, осуществляющей образовательную деятельность (далее — организация), по медицинским показаниям, семейным и иным обстоятельствам на период времени, не превышающий двух лет.
      3. Академический отпуск предоставляется обучающемуся неограниченное количество раз.
      4. Основанием для принятия решения о предоставлении обучающемуся академического отпуска является личное заявление обучающегося (далее — заявление), а также заключение врачебной комиссии медицинской организации (для предоставления академического отпуска по медицинским показаниям), повестка военного комиссариата, содержащая время и место отправки к месту прохождения военной службы (для предоставления академического отпуска в случае призыва на военную службу), документы, подтверждающие основание предоставления академического отпуска (при наличии).
      5. Решение о предоставлении академического отпуска принимается руководителем организации или уполномоченным им должностным лицом в десятидневный срок со дня получения от обучающегося заявления и прилагаемых к нему документов (при наличии) и оформляется приказом руководителя организации или уполномоченного им должностного лица.
      6. Обучающийся в период нахождения его в академическом отпуске освобождается от обязанностей, связанных с освоением им образовательной программы в организации, и не допускается к образовательному процессу до завершения академического отпуска. В случае, если обучающийся обучается в организации по договору об образовании за счет средств физического и (или) юридического лица, во время академического отпуска плата за обучение с него не взимается.
      7. Академический отпуск завершается по окончании периода времени, на который он был предоставлен, либо до окончания указанного периода на основании заявления обучающегося. Обучающийся допускается к обучению по завершении академического отпуска на основании приказа руководителя организации или уполномоченного им должностного лица.
      8. Обучающимся, находящимся в академическом отпуске по медицинским показаниям, назначаются и выплачиваются ежемесячные компенсационные выплаты в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 3 ноября 1994 г. N 1206 «Об утверждении порядка назначения и выплаты ежемесячных компенсационных выплат отдельным категориям граждан» (Собрание законодательства Российской Федерации, 1994, N 29, ст. 3035; 2003, N 33, ст. 3269; 2006, N 33, ст. 3633; 2012, N 22, ст. 2867; 2013, N 13, ст. 1559).
      9. Порядок пользования общежитием обучающимися определяется с учетом статьи 39 Федерального закона от 29 декабря 2012 г. N 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2012, N 53, ст. 7598; 2013, N 19, ст. 2326).

      Порядок оформления академического отпуска выглядит следующим образом:

      сбор документов, подтверждающих уважительную причину получения отпуска;

      написание заявления с просьбой о предоставлении отпуска;

      наложение резолюции деканом на заявление;

      издание приказа по ВУЗу об отпуске.

      Учитывая, что в нормах Закона, а именно в п.2 Приказа № 455 имеется прямое указание на подтверждение оснований только в письменном виде, студенту при оформлении академического отпуска следует предоставить определенный пакет документов, который собственно и подтверждает причину ухода в отпуск.

      Академический отпуск может быть предоставлен не более чем на 2 года, в связи с тем, что, по прошествии оговоренного периода студент попросту забудет полученные знания без практических занятий и ему придется начинать все сызнова либо обновлять знания путем пересдачи некоторых дисциплин.

      Основанием для принятия решения о предоставлении обучающемуся академического отпуска является личное заявление обучающегося, а также заключение врачебной комиссии медицинской организации (для предоставления академического отпуска по медицинским показаниям), документы, подтверждающие основание предоставления академического отпуска (при наличии). Соответственно, справки из поликлиники/больницы на больного родственника, актуальные на момент выдачи справки.

      Ищете ответ?
      Спросить юриста проще!

      Задайте вопрос нашим юристам — это намного быстрее, чем искать решение.

      Академический отпуск по семейным обстоятельствам

      Похожие публикации

      Очное обучение в вузах подразумевает ежедневное посещение заведения, кроме каникул и выходных. Иногда, у учащихся возникает необходимость в освобождении от занятий по различным обстоятельствам. При наличии определенных условий, всегда есть право оформить академ. отпуск.

      Понятие академического отпуска

      Академический отпуск — временное освобождение от образовательного процесса студента высшего либо среднего профессионального учебного заведения при наличии уважительных причин.

      1. Такой отпуск может оформляться много раз.
      2. Обычно, академ. отпуска оформляются на год. Максимальная длительность его составляет 2 года.
      3. Отпуск положен при наличии обстоятельств:
        • медицинских;
        • семейных;
        • иных.
        • Основанием для оформления является подтверждающий уважительную причину документ.
        • Решение об оформлении отпуска выносит руководитель учебного заведения на протяжении 10 дней со дня поступления заявления.
        • Плата за обучение во время академического отпуска не производится.
        • Студент, учащийся на бюджете, сохраняет свое место только на время первого академического отпуска.
        • Отпуск завершается по окончании времени его предоставления либо раньше, на основании заявления.
        • Общежитие на время такого вида отпуска не предоставляется.

      Академический отпуск по семейным обстоятельствам или иным причинам, является жизненной необходимостью. Он предоставляется, когда у студента нет возможности заниматься учебой.

      Зачастую студенты желают оформить «академ» по причине регулярного отсутствия на занятиях, чтобы их не отчислили. Такой вариант ректор не одобрит, такой отпуск оформляется только при наличии документально подтвержденных уважительных причин.

      Причины академического отпуска по семейным обстоятельствам

      Надеяться на академический отпуск без серьезных причин студентам не стоит. Основания предоставления отпуска по семейным обстоятельствам:

    • Отсутствие денег для оплаты обучения.
    • Беременность и появление на свет малыша.
    • Серьезное заболевание близкого родственника, если ему требуется постоянный уход.
    • Получено приглашение на учебу либо длительное мероприятие. К примеру, для участия в телешоу.

    При наличии любой из причин, необходимо ее документально подтвердить. И чем больше бумаг приложить к заявлению, тем выше шанс получить академ. отпуск.

    Академ. отпуск по семейным обстоятельствам: порядок оформления

    Приказ Минобрнауки РФ от 13.06.2013 № 455 «Об утверждении Порядка и оснований предоставления академического отпуска» регламентирует общий порядок оформления отпуска. Он заключается в нескольких основных этапах:

  • Сбор документации:
    • заявление;
    • документальное подтверждение уважительных причин.
    • Подача документов в учебное заведение.
    • Рассмотрение заявления на протяжении 10 дней.
    • Если принято положительное решение, издается специальный приказ. Он содержит распоряжение об исключении студента из списков факультета до момента окончания периода освобождения.
    • Многие студенты ошибочно считают, академический отпуск при желании вправе получить каждый учащийся. Однако, ректор разрешит воспользоваться отпуском только при наличии уважительных обстоятельств.

      Статья академический отпуск

      Руководитель юридического отдела Службы Помощи Призывникам.

      Эксперт по медицинскому и военному праву.

      Тел. 8 800-333-53-63

      Как оформить «учебные каникулы»?

      Академический отпуск – временное освобождение студента от занятий. Такой перерыв предоставляется только при появлении у молодого человека семейных или иных обстоятельств, препятствующих посещению образовательного учреждения, либо при возникновении проблем со здоровьем. Количество подобных перерывов не ограничено, но продолжительность каждого «отдыха» от вуза или ссуза – менее двух лет.

      Среди основных причин, позволяющих освободиться от учебного процесса: необходимость в лечении, уход за близкими родственниками и получение повестки из военкомата. Чтобы взять перерыв от занятий, необходимо написать заявление и приложить к нему справки, подтверждающие жизненную ситуацию, несовместимую с образовательным процессом.

      Заявление должно содержать:

    • ФИО ректора;
    • Свои ФИО, факультет, специальность и группу;
    • Просьбу с описанием причин;
    • Перечень приложенных документов.
    • После его утверждения ректорат издает приказ о предоставлении учащемуся отпуска.

      Академ и армия

      Если у студента имеется отсрочка по учебе, он может не переживать: проблем с военкоматом не возникнет. В статье 24 Федерального закона № 35 прописано единственное условие: общий срок действия отсрочки должен оставаться неизменным или увеличиваться не более чем на один год. Гражданин, освобожденный на более длительный период, может быть призван военным комиссариатом на службу. Продолжать образование придется после призыва.

      Существует важный нюанс – возвращение к занятиям. Обязательно нужно написать заявление о выходе, иначе ректорат рассчитает действия учащегося как невыход на учебу. Неважно, посещает молодой человек лекции или нет – по истечению 15 дней ректорат подпишет приказ об отчислении. Даже если после отчисления призывник успеет восстановиться, право на отсрочку исчезнет. Продолжать обучение придется после армии.

      Как отслужить во время учебы?

      Часто молодые люди интересуются вопросом, можно ли взять академ, чтобы пройти военную службу? Такая возможность имеется.

      Если призывник по собственным убеждениям хочет исполнить воинский долг, он вправе отслужить во время учебы. Для этого он должен явиться с соответствующей просьбой в военкомат, пройти призывные мероприятия и получить повестку на отправку. Затем нужно написать заявление на имя ректора с просьбой получить временное освобождение от занятий и приложить к нему копию повестки.

      Во время службы за молодым человеком сохраняется место в учебном заведении. Оплата обучения за этот год не производится.

      Академический отпуск

      Академический отпуск Академический отпуск – отпуск, предоставляемый студентам высшего учебного заведения и студентам среднего профессионального образования по медицинским показаниям и в других исключительных случаях (Федеральный закон от 22 августа 1996 года №125-ФЗ “О высшем послевузовском и профессиональном образовании”). Заключение о возможности предоставить студенту академический отпуск выдается клинико-экспертной комиссией государственного или муниципального лечебно-профилактического учреждения здравоохранения по месту постоянного наблюдения студента, либо студенческой поликлиникой, причем диагноз заболевания без согласия студента в заключении не указывается. Окончательное решение о предоставлении студенту академического отпуска принимает руководитель учебного заведения после предоставления студентом необходимых документов, а именно: личного заявления с просьбой о предоставлении отпуска и иного документа, подтверждающего право получения отпуска (в случае, если отпуск берется по медицинским показаниям, то таким документом будет являться заключение клинико-экспертной комиссии). Продолжительность академического отпуска, как правило, не превышает 12 месяцев (Приказ Минобразования от 5 ноября 1998 года №2782 “О порядке предоставления академических отпусков”). После окончания академического отпуска, студент восстанавливается на курсе, где он учился на момент предоставления академического отпуска. Студент может выйти на учебу, не дожидаясь окончания академического отпуска, при этом ему необходимо написать заявление на имя начальника факультета, либо на имя руководителя учебного заведения, а в случае, если отпуск был предоставлен по состоянию здоровья – также необходимо заключение клинико-экспертной комиссии. Однако, руководство учебного заведения может не разрешить досрочный выход из академического отпуска в случае, если посчитает, что студент пропустил слишком большую часть занятий. Студент, находящийся в академическом отпуске по медицинским показаниям, имеет право на ежемесячные компенсационные выплаты в размере 50 рублей. Выплаты назначаются на основании заявления, которое подается по месту учебы вместе с копией приказа о предоставлении академического отпуска, не позднее 10 дней с момента поступления данных документов. Немаловажным является также и то, что за студентом, получившим академический отпуск, независимо от причины, согласно которой он получен, сохраняется право на отсрочку от призыва на военную службу (статья 24 Федерального закона от 28 марта 1998 года №53-ФЗ “О воинской обязанности и военной службе”).

      Добавление комментария

      Комментарии

    • Записей нет
    • «Письма счастья» по-английски или конец оффшорного рая
      В прошлом году в Великобритании вступил в силу закон «О криминальных финансах». Подобный правовой акт практически одновременно был принят в США. Они кардинально изменили ситуацию с владением и пользованием.
    • Экологию спасет не лимит на машины, а экологичный транспорт
      Я приведу официальные цифры, которые очень показательны. В год у нас происходит около 995 тыс. тонн загрязняющих выбросов, из них 66 тыс. тонн – на совести промышленных предприятий, то есть примерно 6,6%.
    • Кому должен – всем прощаю? — 06.09.2018
      «Банкротство – законная процедура, в ходе которой вы перекладываете деньги в карман брюк и отдаёте пиджак кредиторам», – сказал французский писатель Тристан Бернар. Уже неплохо. А ведь есть ещё и.
    • Выступление Т.Н. Москальковой о теракте в Брюсселе
      Москалькова Татьяна Николаевна
    • Видеообращения o пробелах в российском законодательстве, правоприменении и о коррупционных проявлениях, связанных с ними
      Уважаемые коллеги! Здесь Вы можете разместить (желательно — короткое, но емкое) видео с обращением по конкретным проблемам российского законодательства, с которыми у Вас был случай встретиться в своей.
      • Открыта регистрация на октябрьский вебинар ФПА
        5 октября в 10.00 (время московское) начнется очередной образовательный вебинар для адвокатов. Профессор кафедры уголовно-правовых дисциплин Университета прокуратуры Российской Федерации, доктор юридических.
      • Стучите, и будет вам? — 20.09.2018
        Как только МВД обнародовало Приказ № 356 «Об утверждении Положения о назначении и выплате полицией вознаграждения за помощь в раскрытии преступлений», в СМИ началась форменная паника. Фантомные страхи.
      • АВТОР РАССКАЗА «КАК УБИТЬ СВОЕГО МУЖА» АРЕСТОВАНА ЗА… УБИЙСТВО СВОЕГО МУЖА
        В начале сентября 68-летняя писательница Нэнси Крамптон-Брофи была арестована по подозрению в убийстве своего мужа, с которым она прожила 27 лет. Ранее она в своем блоге опубликовала рассказ о том, как убить своего мужа и остаться вне подозрений.
      • Отвлечь молодежь от рискованных увлечений могло бы возрождение системы допризывной подготовки
        В Советском Союзе была создана система допризывной подготовки, люди старшего поколения от 45 лет и выше помнят, что практически в каждой школе был тир, подростки ходили по весне в туристические походы.
      • Ударить уголовкой по экстриму? — 13.09.2018
        Их девиз: «Нет границ, есть лишь препятствия». Их стихия – ощущение свободы, адреналин и ураган эмоций, экшен, полёт… ровно до того момента, как их отскребут от асфальта или проводов. Они – это паркурщики.
      • Конференция ИД «Коммерсантъ». Правовое регулирование цифровой среды
        Цифровые решения по-настоящему вошли и в бизнес, и в обычную жизнь людей, создав новые отрасли экономики и сломав парадигму старых. Законодательное регулирование предсказуемо не успевает за ходом прогресса.
      • Школа: реформы non-stop? — 30.08.18
        Школе опять предлагают перемены. За последние десятилетия она изменилась до неузнаваемости. Интерактивные доски, ноуты в «началке», смс родителям о прогулах, электронный дневник и никаких отмазок «ничего.
      • Портал функционирует при финансовой поддержке Федерального агентства по печати и массовым коммуникациям и является официальной площадкой мониторинга правоприменения в сети Интернет, в соответствии с Соглашением с Минюстом России